Umnia Bank recrute Plusieurs Profils
مايو 26, 2021
القطاع الخاص
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Umnia Bank recrute Plusieurs Profils
Umnia Bank recrute Plusieurs Profils:
-Responsable Relation Clientèle Rabat.
-Responsable Relation Clientèle Dakhla.
-Superviseur Agence.
-Contrôleur de Gestion.
-Chef de Projet AMOA.
-Directeur d’Agence Tanger.
-Gestionnaires des Flux à l’international.
Umnia Bank qui veut dire «souhait» en arabe littéraire est une banque participative née d’un partenariat entre la CDG, CIH Bank et le Qatar International Islamic Bank.
La banque a mis en place une stratégie axée sur la conformité des opérations, la qualité de la relation client et l’innovation dans les produits et services.
Umnia Bank a l’ambition de devenir la banque de référence dans la finance islamique à travers des produits qui vont de la banque au quotidien, à savoir les produits de financement, l’investissement, le placement et l’épargne.
Umnia Bank recrute Plusieurs Profils
Responsable Relation Clientèle
Pour accompagner son développement, Umnia Bank recrute un(e) Responsable relation clientèle sur la région de rabat.
Votre mission consistera à gérer, développer et entretenir votre portefeuille clients tout en offrant une réponse adaptée à ses besoins.
Profil recherché:
De formation supérieure, Bac+5 (Ecoles de Commerce, université…)
Vous disposez d’une expérience significative de 3 ans et plus dans la gestion de portefeuille de clientèle des particuliers.
Des connaissances dans le domaine de la «Finance Participative» seraient appréciées.
Votre fibre commerciale, votre capacité relationnelle, votre goût prononcé pour la prospection ainsi que votre sens de l’organisation sont des compétences requises pour ce poste.
Superviseur Agence
Pour accompagner son développement, Umnia Bank recrute un(e) Superviseur(e) Agence sur la région de Rabat.
Rattaché(e) au Directeur d’agence, Votre mission consistera à:
Traiter et contrôler les opérations bancaires.
Veiller à la qualité des ventes, à la fidélisation des clients et à la rentabilisation de la relation.
Organiser et assurer le contrôle de la régularité des opérations de caisse.
Profil recherché:
De formation supérieure, Bac+2/3, en gestion, comptabilité, finance ou assimilé, vous justifiez idéalement d’une expérience de 3 ans ou plus dans une fonction similaire.
Des connaissances dans le domaine de la « Finance Participative » seraient appréciées.
Votre capacité d’analyse, d’autonomie et de rigueur seront des atouts dans la réussite de cette fonction.
Contrôleur de Gestion
Umnia Bank recrute dans le cadre de son développement un Contrôleur de Gestion qui aura comme mission principale de:
Assurer le suivi des réalisations, analyser les écarts et produire les reportings et les tableaux de bord.
Analyser la performance et proposer des recommandations d’amélioration des résultats.
Mettre en place des outils de pilotage et de suivi de la performance des activités.
Au sein de la Direction financière, vous serez amené à:
Produire des tableaux de bord de pilotage et les analyses de performance.
Produire les supports des organes de gouvernance de la banque: comex, comités d’audit et du conseil de surveillance de la banque.
Participer à la définition et la mise en place d’indicateurs de suivi de l’activité.
Assurer l’élaboration des budgets et des forecasts
Assurer le suivi du budget et des plans d’actions issus de la stratégie.
Assurer l’administration fonctionnelle du système d’information du contrôle de gestion.
Profil recherché:
Vous êtes de formation Bac+5 en finance / Banque et vous possédez une expérience minimum de 3 ans dans un poste similaire dans le secteur financier de préférence.
Les compétences exigées pour ce poste sont la maitrise des technologies suivantes:
Comptabilité générale et analytique
Techniques d’analyse financière
Chef de Projet AMOA
Contexte du recrutement et définition de poste:
Umnia Bank recrute dans le cadre de son développement un Chef de Projet AMOA. La mission principale de ce poste est de définir, mettre en œuvre et conduire un projet dans le but d’obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences métiers formulées, dans le respect de coûts, délais et de la sécurité.
Dans l’exercice de vos fonctions, vous serez amené à:
-Définir les besoins métier, établir les spécifications fonctionnelles générales et rédiger précisément le cahier des charges
Participer au choix des solutions
-Définir et participer à la réalisation des prototypes et des tests fonctionnels.
-Assurer la maintenance des applications installées relevant de son périmètre (fonctionnel ou technique)
-Assurer le suivi de la maîtrise d’œuvre des projets
-Organiser, coordonner et animer l’équipe Projet
-Assurer la préparation, le déploiement du projet, et la mise en œuvre des actions d’accompagnement des utilisateurs et en suivre le déroulement
-Garantir la meilleure adéquation qualité – coût – délai
Profil recherché
Vous êtes de formation Bac+5 en Informatique et vous possédez une expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire dans le secteur financier de préférence.
Les compétences exigées pour ce poste sont la maitrise des technologies suivantes:
-Gestion de projets
-Réalisation de tests
-Développement informatique/ veille technologique
-Maitrise des produits bancaires
-Connaissance dans le domaine de financement serait un plus.
Directeur d’Agence Tanger
Pour accompagner son développement, UMNIA Bank recrute des Directeurs d’Agence Tanger.
Votre mission consistera à:
Participer à l’élaboration des plans d’action commerciale et veiller à leur mise en œuvre.
Veiller à l’organisation optimale de la force de vente de l’agence et développer les compétences des équipes.
Assurer l’animation de l’activité de l’agence.
Assurer le pilotage de sa structure.
Assurer le management direct des équipes.
Veiller au respect de la réglementation bancaire en vigueur
Profil recherché:
De formation supérieure, Bac+4/5, en gestion, commerce, finance ou assimilé, vous justifiez idéalement d’une expérience de 5 ans ou plus dans une fonction similaire.
Des connaissances dans le domaine de la « Finance Participative » seraient appréciées.
Un bon sens commercial, une grande aisance relationnelle ainsi que des compétences dans la gestion des risques et le management des équipes sont des compétences requises pour ce poste.
Gestionnaires des Flux à l’International
Dans le cadre du renforcement de son équipe, la Direction Processus et expérience client souhaite recruter Gestionnaires des flux à l’international qui aura pour mission principale:
-Traitement et pilotage des opérations à l’international financières et commerciales: tranfert, rappatriement, credoc, remdoc)
Profil recherché:
Vous êtes de formation Bac+3 / 5 en commerce international avec une première expérience.
Capacités professionnelles:
-Autonomie, Rigueur, Esprit de synthèse, Réactivité et respect des délais.
-Aisance relationnelle.
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