
المركز السينمائي المغربي: مباراة توظيف 5 متصرفين من الدرجة الثانية و4 متصرفين من الدرجة الثالثة و4 تقنيين من الدرجة الثالثة. آخر أجل هو 11 دجنبر 2020
الدرجات |
التخصصات
المطلوبة |
الشروط |
عدد المناصب |
متصرف من الدرجة الثانية |
لحاصلون
على شهادة الماستر
أوالماستر المتخصص
أو ما يعادلها |
– الدراسات
السينيمائية |
3 |
متصرف من الدرجة الثانية |
الحاصلون
على شهادة الماستر
أوالماستر المتخصص
أو ما يعادلها |
– التحافة
والوساطة الثقافية |
2 |
متصرف من
الدرجة الثالثة |
الحاصلون
على شهادة الإجازة
أو ما يعادلها |
– السينما
والسمعي البصري |
2 |
متصرف من
الدرجة الثالثة |
الحاصلون
على شهادة الإجازة
أو ما يعادلها |
– المعلوميات
– الشبكات
والنظم المعلوماتية |
2 |
تقني من
الدرجة الثالثة |
الحاصلون
على دبلوم التقني
المتخصص أو ما
يعادله |
– كتابة الإدارة |
2 |
تقني من
الدرجة الثالثة |
الحاصلون
على دبلوم التقني
المتخصص أو ما
يعادله |
– المعلوميات
– تقنيات
الشبكات المعلوماتية |
2 |
|
|
|
|
مواد المباراة:
تشتمل المباراة
على اختبار كتابي
واختبار شفوي وتحدد
مددها ومعاملاتها
كما يلي:
الدرجات |
الاختبار |
المدة |
المعامل |
متصرف من
الدرجة الثانية |
اختبار كتابي:
يتعلق بموضوع
أو أسئلة ترتبط
بالتخصصات أو
بالمهام والوظائف
المطلوب شغلها |
ثلاث (3) ساعات |
5 |
متصرف من الدرجة
الثانية |
اختبار شفوي:
تناقش فيه لجنة
المباراة مع المترشح
مواضيع وقضايا
مختلفة بهدف تقييم
مدى قدرته على
ممارسة المهام
أو الوظائف المرتبطة
بالدرجة المتبارى
بشأنها |
بين 15 و30 دقيقة |
3 |
متصرف من
الدرجة الثالثة |
اختبار كتابي:
يتعلق بموضوع
أو أسئلة ترتبط
بالتخصصات أو
بالمهام والوظائف
المطلوب شغلها |
ثلاث (3) ساعات |
5 |
متصرف من
الدرجة الثالثة |
اختبار شفوي:
تناقش فيه لجنة
المباراة مع المترشح
مواضيع وقضايا
مختلفة بهدف تقييم
مدى قدرته على
ممارسة المهام
أو الوظائف المرتبطة
بالدرجة المتبارى
بشأنها |
بين 15 و30 دقيقة |
3 |
تقني من
الدرجة الثالثة |
اختبار كتابي:
موضوع أو أسئلة
ترتبط بالتخصص
المطلوب أو بالمهام
أوالمهارات المهنية
المرتبطة بالوظائف
المطلوب شغلها |
ثلاث (3) ساعات |
3 |
تقني من
الدرجة الثالثة |
اختبار شفوي
أو تطبيقي: تناقش
فيه لجنة المباراة
مع المترشح مواضيع
وقضايا مختلفة،
أو تخضعه لاختبار
تطبيقي في التخصص
المطلوب وذلك
بهدف تقييم مدى
قدرته على القيام
بالمهام أو الوظائف
المرتبطة بالدرجة
المتبارى بشأنها |
ما بين 15 و30
دقيقة |
2 |
|
ويمكن
أن تطرح في
إطار
الاختبار
مواضيع اختيارية
بالنظر
لحاجيات
الإدارة من
التخصصات والكفاءات
المطلوبة، مع
الأخذ
بالاعتبار المستوى
العلمي
المطلوب
لولوج الدرجة
المعنية وكذا
متطلبات
ممارسة
المهام
والوظائف المرتبطة
بها.
يحرر
الاختبار
باللغة
العربية أو
الفرنسية حسب
طبيعة
المواضيع
المطروحة.
يتأهل
لاجتياز
الاختبار
الشفوي
المترشحون الحاصلون
على معدل
لايقل عن 10 من 20
في الاختبار الكتابي
دون الحصول
على نقطة
اقصائية (أقل
من 05 على 20)
بالنسبة
للمتصرفين من
الدرجة
الثانية والثالثة
و12 من 20 في
الاختبار
الكتابي
بالنسبة للتقنيين
من الدرجة
الثالثة.
شروط
الترشيح:
تفتح
هذه المباراة
في وجه
المترشحين من
جنسية
مغربية،
البالغين من
العمر خمسة
وأربعين سنة
على الأكثر في
تاريخ
المباراة
والحاصلين على
الشواهد
والتخصصات
بالنسبة
لدرجة متصرف
من الدرجة
الثانية
والثالثة،
وأربعون سنة
على الأكثر
بالنسبة
لدرجة تقني
من الدرجة
الثالثة المشار
إليها في
الجدول أعلاه.
تشمل
المباراة
المذكورة على
اختبار كتابي
وشفوي.
ملف
الترشيح:
يتكون
ملف الترشيح
من الوثائق
التالية:
–
بيان
المعلومات "Formulaire" معبأ من
طرف المترشح؛
–
السيرة
الذاتية؛
–
نسخة مصادق
عليها من
الدبلوم أو
الشهادة المحصل
عليها مصحوبة
بنسخة من قرار
المعادلة الصادر
عن وزارة
التعليم
العالي
بالنسبة للمترشحين
الحاصلين على
شهادات مسلمة
من جامعات أجنبية؛
–
نسخة مطابقة
لأصل بطاقة
التعريف
الوطنية؛
يتم
الترشيح برفع
نسخة
إلكترونية من جميع
الوثائق
المطلوبة عبر
بوابة
التشغيل العمومي:
https://depot.emploi-public.ma إلى
غاية يوم
الجمعة 11
دجنبر 2020 على
الساعة
الرابعة والنصف
زوالا (16:30) وهو
آخر أجل لقبول
الترشيحات.
ملاحظة: كل ملف
للترشيح يودع
بعد الأجل
أعلاه، أو تنقصه
وثيقة من
الوثائق
المذكورة
أعلاه، لن
يؤخذ بعين
الاعتبار.
يمكنكم متابعتنا عبر صفحتنا على الفيسبوك للتوصل دائما بالوظائف
ساهم مع موقعنا في نشر الإعلان بالضغط على أيقونة فيسبوك أسفله